在港南区新塘镇万福村,提起村党总支部书记宋德杰,村民们都会亲切地喊他“香瓜书记”。这个称呼背后,藏着一个从“一个人富”到“全村共富”的故事——他放下自家经营多年的企业,扎根乡土,全身心投入到万福村的乡村振兴事业中,带着村民种香瓜、闯销路、兴产业、办实事,用小香瓜撬动了全村的大变化。

筑牢战斗堡垒 凝聚干事合力
农村要发展,关键看班子。2020年上任之初,宋德杰就把建强村“两委”班子作为首要任务。通过精准选拔、重点培育年轻后备力量,吸纳3名年轻干部进班子,村“两委”平均年龄从43岁降到39岁,大专以上学历占比从55%提升到85%,队伍精气神焕然一新。同时,他严格落实“三会一课”、党务村务公开等组织制度,推行屯级议事模式,依托“党支部引领、户主会决策、理事会执行、监督会监督”的治理机制,将产业发展、民生项目建设等村级大小事务,放到群众面前商议。群众在家门口就能表达诉求、参与治理,村级事务全程公开透明,真正把“明白账”交到群众手上。近年来累计召开屯级议事会数十场,高效解决道路修建、灌溉用水等群众关切事项10余件,做到件件有回音、事事有着落。班子强了,人心齐了,产业发展也有了“主心骨”。
做强香瓜产业 铺就致富道路
万福村种香瓜有40多年历史,但长期散户零星种植、粗放管理,陷入“小、散、乱”困境,好特产没变成富民产业。宋德杰看在眼里、急在心里,带着班子跑田间、进农户、请专家、谋思路,围绕“品种、品质、品牌、销路”四大核心,一步步打通堵点。
引品种、建机制。宋德杰带领村“两委”干部主动对接区级农业部门,邀请农业专家进村指导,引进“广蜜1号”等优质高产香瓜品种,成立了贵港市荷城万福种养专业合作社,推行“党支部+合作社+农户”抱团发展模式,带动全村种植规模持续扩大。

创品牌、办活动。宋德杰发挥自身资源优势,成功注册“荷城万福”商标,为万福香瓜赋予专属“身份名片”。积极动员经济能人捐资助力,连续成功举办六届香瓜文化活动,累计吸引数万游客体验采摘、品鉴特产,现场香瓜销量超万斤,品牌知名度越打越响。
拓销路、促增收。他积极搭建“线上+线下”双向销售体系,构建多元化产销格局。线下对接城区商超、批发市场等签订供货协议,线上借助直播带货、短视频平台把万福香瓜销往全国各地。香瓜价格从每斤1.5元涨到每斤4元,户均年增收近万元。
2021年至今,村集体经济收入从不足5万元攀升至近200万元,真正实现了“产业兴、集体强、群众富”。“以前挑瓜到街上卖,一天卖不了多少;现在瓜熟了地头就装车,价钱还翻了一倍多!”村民宋大哥道出了增收喜悦。
办好民生实事 赢得百姓口碑
产业发展为民生赋能,民生改善为产业固本。宋德杰坚持产业、民生两手抓,紧盯群众急难愁盼问题,用心用情办好一件件实事。
近年来,他积极向上争取项目资金,持续推进乡村基础设施提档升级,完成硬化道路12公里,安装路灯528盏,修缮灌溉水渠13.8米,推进连片供水工程建设,实施511亩土地综合整治项目,建成家风家教主题公园,全方位完善乡村交通、水利、文化、民生配套设施。
宋德杰始终把孤寡老人、脱贫户、困难群众的冷暖安危放在心上,带领村干部、党员开展“敲门行动”,累计入户走访700余次,精准掌握群众需求。他主动陪同行动不便的特困户往返医院治疗眼疾;得知脱贫户耕牛病逝,他自掏腰包购买2头耕牛帮助农户稳住生计。贴心暖心的帮扶服务,让群众倍感温暖,村内老人感慨道:“我们腿脚不便,子女又不在家,支书时常惦记着,事事帮忙,比亲人还贴心。”
他推行“党员联户、矛盾早调”工作机制,组织党员分片包户、常态化入户排查,主动靠前调解邻里、土地等各类纠纷,坚持把矛盾化解在萌芽、化解在基层,累计成功调解各类纠纷20余起,做到小事不出屯、大事不出村。
如今的万福村,路通了、水畅了、产业旺了、邻里和了,乡村发展的根基越夯越实。

从创业致富带头人到村党总支部书记,宋德杰把经营企业的思路带到乡村治理中,把对小家的责任延伸到守护千家万户。“我是土生土长的万福人,守护好家乡、服务好群众、发展好乡村,是我不变的初心和使命。”展望未来,他将继续扎根一线,持之以恒办实事、勇担当,带着乡亲们把香瓜种得更甜、把日子过得更红火,一步一个脚印奔赴万福村更加兴旺美好的明天。
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