在港南区,有这样一群人——他们两鬓染霜,却精神矍铄;虽已退休,却从未停歇。街头巷尾,他们戴着红袖章巡逻;小区楼栋,他们与邻里围坐议事;调解室里,他们用半辈子经验化开双方的矛盾;讲台上,他们用“家常话”讲透大道理。他们是港南区离退休老干部、老党员,一群离岗不离党、退休不褪色的“银发先锋”。在这片热土上,他们正以另一种方式重新“上岗”,将沉淀半生的智慧与情怀,化作基层治理中温暖而深沉的力量。
双向管理服务,老同志退休不褪色
港南区积极探索村(社区)党组织与原单位党组织“双向共管”机制——双向查找摸清底数,双向管理凝聚合力,双向服务传递温暖。建立“一人一档”,实现人员底数、基本情况、联系方式“三清”。联合开展政治关怀与生活服务,通过发放“连心卡”、过政治生日、走访慰问、“双报到”结对共建等方式,切实增强退休干部党员归属感。2026年以来,港南区各级党组织累计走访慰问老干部、老党员3000余人。

“组织没有忘记我们,我们更不能忘记自己的身份。”江南街道南山社区一名老党员说。桩桩件件看似寻常的小事,却件件办在退休干部的心坎上。归属感回来了,使命感也跟着回来了。如今,大家不再只是守着小家、带带孙辈,而是主动到支部、社区报到,继续在一线服务群众。
发挥自身优势,“老把式”派上大用场
港南区充分发挥“五老”人员资源优势,引导老同志立足自身专长主动担当作为。港南区法院构建“一室一队一工作室”多元服务矩阵,组织开展“银龄荣光”先锋活动。设立银发心理咨询室,重点面向妇女儿童、家事纠纷当事人开展心理疏导,将大量家事矛盾化解在诉前;组建“诉讼辅导员”志愿服务小分队,免费为群众提供法律咨询、诉前引导,让打官司的老百姓少跑腿、少花钱;搭建“老书记工作室”,17名老党员、老法官入驻,集中开展矛盾调解、法治宣讲、基层治理建言等工作。“银龄荣光”获评全市法院“十佳党建品牌”,老法官们用实打实的付出换来了这块含金量十足的奖牌。

走出法庭和调解室,银发力量汇入了更广阔的街头巷尾。由老法官、老战士、老教师组成的20多个宣讲团,开展“初心讲堂”系列活动,把课堂搬到烈士纪念碑前、搬进小区楼栋里,把党的政策、文明新风讲得明明白白。近年来,港南区组织“五老”人员开展党的创新理论、革命精神、家风家教故事等主题宣讲260多场,场场掌声不断,赢得群众好评。
融入基层治理,志愿服务成日常
“小区有3排房子,每一排房子旁边的空地都要装充电桩。”“公共区域,由楼栋长定期组织大家打扫卫生。”……2026年8月,在江南街道廉石社区,一场“廉石夜话”活动如期开展,社区干部和老党员、老干部们与群众围坐一堂,议的是充电桩怎么装、排污管怎么改,靠的是在群众中"说得上话、服得了众"的威望,推动一桩桩民生实事从"纸面"落到"地面"。

为了让这份热忱走得更远,港南区建立了“志愿服务+积分兑换”机制,社区里的“积分超市”,攒的是积分,换的是心意,让每一份付出都有温暖的回应。由80多名老党员、老干部带头,200余名“银发”人才紧随其后,组建“银龄调解员”“银龄帮帮团”等志愿服务队伍,通过“居民点单+社区派单+老干部领单+服务队接单”的模式,环环相扣,事事着落。如开展独居老人走访、暑期公益托管班、义修义剪等10余项服务。“他们头发白了,心却比谁都热!”南湖社区一位居民动情地说。2026年以来,港南区组织老同志开展各类志愿服务37次,“居住在社区、奉献在小区、服务在楼道”成为港南银发志愿者日复一日的寻常。

青丝虽褪,初心如炬。港南的银发故事,还在继续书写。故事里,有信仰点燃的微光,有初心不改的执着,更有一座城与一群人双向奔赴、彼此成就的温暖与感动。
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