贵港讯 今年以来，市纪委监委机关以创建“廉润荷城”党建品牌为抓手，深入实施“铸魂、强基、砺剑、创优、织篱”五大工程，将清廉建设融入模范机关建设的各方面，不断推动模范机关建设走深走实。

“铸魂工程”夯实政治思想根基。市纪委监委机关充分运用理论中心组、“三会一课”、主题党日等形式，引领广大纪检监察干部学习党的最新理论。同时，实施“三个一”学习法，即进行一次重点专题学习发言、撰写一份主题调研报告、开展一次党支部联系点专题党课宣讲，推动理论武装成果转化为履职尽责的理念思路、方法举措、具体成效。今年以来，共组织专题学习63次、党课宣讲13次、撰写理论文章37篇，实现了分层次全覆盖的学习目标。

“砺剑工程”提升队伍能力素质。市纪委监委机关建立“边学边考”常态化机制，提高广大干部把握政策、监督执纪能力。每年组织量身定做式的业务培训13次、需求订单式的综合素能培训2次。此外，围绕疫情防控、乡村振兴、全面从严治党政治责任落实、优化营商环境等开展监督，今年以来，共开展政治监督专项检查276次，发现问题并推动整改160个。

“强基工程”筑牢党建工作基础。市纪委监委机关在办公大楼打造“六有”标准党员活动阵地3个，统一场所标识，设置党建品牌展示栏、党务公开栏、承诺践诺公示栏、学习交流宣传栏等；建设“智慧党建书屋”1个，发挥“小书屋—大课堂”作用。推行党支部标准化建设“一张清单管到底”和党建工作抓有目标、行有方向、任务明确；完善“双进双责”机制，实施“一帮一促”工作法，确保各支部种好“责任田”。

“创优工程”激发干事创业活力。市纪委监委机关创新推行“三题一问效”工作法、创先争优工作“项目化管理”机制，倡导“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”的精神，推出创新制度型成果10多项。细化落实“三个区分开来”要求，推动容错纠错机制清单化具体化实效化，精准区分失误与失职、敢为与乱为、为公与为私的界限，为干部担当干事“撑腰鼓劲”。同时，以支部为单位，创建“清风护航”“办案一线党旗红”“利剑护航”三大机关党建品牌，把党建工作和纪检监察业务工作融合推进。实行“主题活动+专项活动”模式，有效推动党建工作与业务工作同部署、同落实、同考评。

“织篱工程”强化廉洁从政保障。市纪委监委机关进一步严格规范监督执纪执法权力运行，完善监督考评的闭环工作机制，推动清廉机关建设向纵深发展。常态化开展作风建设活动，加强领导干部“八小时以外”常态化监督，促使干部时刻绷紧制度弦、纪律弦。同时，开展先进典型人物、党建品牌案例等评选宣介，引领广大党员干部学习先进、争当先进。

近年来，市纪委监委机关获评为建设平安广西活动先进单位，纪检监察工作经验获评为全区专项治理创新工作案例，1名党员获全国纪检监察系统嘉奖，20多名党员获自治区纪委、贵港市先进表彰，有效提升纪检监察干部干事创业精气神。