2月28日，桂平市组织工作会议召开。市委书记黄创优出席会议并讲话，强调要深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想和关于广西工作论述的重要要求，全面贯彻落实全国、全区和贵港市组织部长会议精神，坚持实干为要、创新为魂，用业绩说话、让人民评价，以更高站位、更实举措、更严作风，高质量推进党的建设和组织工作，为推动桂平高质量发展作出新的更大贡献。市委常委、组织部部长陈家羡主持会议并做工作部署。

黄创优充分肯定2024年组织工作取得的成绩，他指出，2024年以来，桂平市坚定贯彻落实党中央、自治区党委、贵港市委和市委工作部署，紧紧围绕中心、服务大局，忠诚履职、尽责奉献，深入推动党的创新理论入脑入心，高质量开展党纪学习教育，在“五个一线”培养选拔干部、常态化选树“浔州实干标兵”，持续激励干部担当实干、争创一流；深入实施“雁归浔州”人才回引专项行动，强化高质量发展人才支撑；实施村党组织分类管理、“党员领办”重大项目服务机制，扎实推进基层党建“五基三化”深化年行动，推动基层党建提质增效，以高质量党建引领桂平经济社会高质量发展，为桂平GDP增速蝉联贵港第一提供了坚强保障。

黄创优强调，2025年是“十四五”规划收官之年，是实施产业转型升级三年攻坚行动关键之年，抓好党的建设和组织工作意义重大。全市要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设和组织工作重要指示，巩固拓展主题教育成果，持续抓好党的二十届三中全会精神学习培训，全面贯彻落实党中央、自治区和贵港市的决策部署，找准定位、积极作为，从大局出发，主动服务高质量发展，让“实干为要、创新为魂，用业绩说话、让人民评价”的要求落实到桂平工作的各方面、全过程；要选优配强领导班子，突出政治标准、实绩实效、能力培养和严管厚爱，注重在“五个一线”挖掘、培养、选拔干部，制定“用业绩说话、让人民评价”的考核评价体系，推动能上能下常态化，管好用好干部队伍，锻造堪当桂平高质量发展重任的领导班子和干部队伍；要加强基层党组织建设，大力推进“五基三化”巩固年行动，深化“党建+村屯理事会”机制，拓展优化“党员领办”重大项目建设服务机制，充分发挥党建引领高质量发展作用，充分发挥各级党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，不断提升基层党建工作整体效能；要加强人才建设，牢固树立抓人才就是抓发展的理念，以人才为本，全方位培养引进用好人才，让人才“第一资源”激活创新“第一动力”、引领发展“第一要务”；要加强自身建设，做到讲政治、讲能力、讲作风、讲纪律，持续深化模范部门和过硬队伍建设。

陈家羡对做好今年全市组织工作作出部署。会议强调，要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，以实干担当为标尺，以选树“浔州实干标兵”为主要抓手，做好干部选育管用工作，通过常态化的选树，构建形成导向鲜明、识别精准、用当其时的干部工作体系；以提质赋能为出发点，深入贯彻落实全国公务员队伍建设规划纲要，统筹做好公务员考录、考核、培训、奖惩等工作，加快建设高质量专业化公务员队伍；以产才融合为载体，从桂平实际出发，深入实施人才强市战略，全方位做好人才引育管用工作，为全市高质量发展提供强有力的人才支撑；以“五基三化”为抓手，把铸牢中华民族共同体意识作为党建工作的主线，深化拓展“党员领办”服务机制，用好基层党建“对标联抓”工程，全面推行农村“党员领岗”行动，常态化选树“浔州强村先锋”，推动基层党组织全面进步全面过硬，持续增强基层党组织政治功能和组织功能；以严管厚爱为基调，注重从重点群体和新兴领域发展党员，优化党员结构，要认真落实新一轮全国党员教育培训工作规划，抓好分级分类党员专题培训，不断提高党员素质，锻造素质过硬的党员队伍。

市委常委、办公室主任潘振成，各乡镇党委书记、专职副书记、组织委员，市直各单位、中区贵港直驻浔有关单位党员主要负责同志、组织人事股室负责同志，市委组织部部务会成员和各股室负责同志等参加会议。