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随机抽考传导压力 — —桂平市“书记履职现场评”小记

2018-06-13 来源:贵港新闻网-贵港日报 网络编辑:谭倩华 作者:黄楚程 阅读:(1023)

“我来考一考大家,什么是‘四个意识’‘四个全面’‘四个自信’?”“发展党员有哪些程序?”

近日,贵港市委副书记、桂平市委书记钟畅姿在“书记履职现场评”中向桂平市基层党组织书记提问,党组织书记们你一言我一语争相回答,整个活动显得严肃、紧张,又不失融洽。

这是桂平市今年第二期“书记履职现场评”。从去年开始,桂平市委每两个月开展一期“书记履职现场评”,采取“随机抽点、随机查阅、随机提问,现场核验、现场点评、现场评议”的模式,组织各乡镇党委书记、市直部门单位党组织书记现场核验基层党建工作责任落实情况。通过察看硬件设施、查阅台帐资料、问询了解情况、测问党务知识等,全方位了解基层党组织书记履职情况,以及党建工作推进情况。

“当天上午刚接通知,下午就马上‘开考’,会问什么问题一概不知,想要临阵磨枪也无从准备。如果平时不深入了解党建工作、不亲自抓党建工作、不熟悉党建工作,还真经不住‘考问’!只有把工作做实了、担子挑好了,才不怕考试。”当天被抽检的桂平市民政局党组书记梁安福说道。

在“书记履职现场评”中,桂平市还组织基层党组织书记进行现场点评、现场评议,一起找不足、找差距、找问题、找原因、找对策,并责令现场核验单位党组织针对点评出来的问题列出整改清单,提出整改措施,落实整改责任,明确整改时限,抓好整改落实。通过“随机+现场”的形式,既让参加“现场评”的党组织书记直观了解到被核验单位的基层党建工作“抓得怎样”,也让他们看到了“有什么不足”,更引发“我该怎么做”的深思。压力油然而生,责任无形提升。

“本来还自信能随时接受‘现场评’的,但今天通过现场核验3个单位的党建工作,感觉我们的党建工作还是要继续加大力度,回去要马上整改!”参加“现场评”的桂平市人社局党组负责人深有感慨。

“书记履职现场评”评出了基层党组织书记管党治党政治意识、责任意识、身份意识、履职意识进一步增强,激发了基层党组织书记干事创业热情,助推经济社会发展。今年第一季度,桂平市地区生产总值达92.75亿元,同比增长9%,取得近三年来最好的成绩;财政收入达4.24亿元,同比增长13%;农村居民人均可支配收入达3247元,同比增长11.2%。

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