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港城镇抓党建促经济发展

发布:08-12-02 10:05:10 查看: 责任编辑:ggnews字体: | 打印

    港北讯  “今年1至10月,我镇财税收入7623.8万元,同比增长9.0%,新上项目9个,合同投资额12.28亿元,完成投资额3.3亿元。”谈到经济,港北区港城镇党委书记卢景新如数家珍,信心十足。继而他话锋一转,“在乡镇搞经济,必须有党组织有力的保障,而抓党建工作,最大的成效就是体现在经济发展上,否则党建工作就是虚的。”

   近年来,该镇按照“抓班子、带队伍、促发展”的思路,以打造“一流的班子、一流的队伍、一流的业绩”为目标,全面加强基层组织建设,有力促进了全镇经济和各项社会事业的健康、快速发展。2005年、2006年连续荣获全市经济发展“十佳乡镇”荣誉称号。

   加强理论学习,建设学习型干部队伍。该镇坚持抓党委理论学习中心组制度的落实,以“保持共产党员先进性教育”、“加强机关行政效能建设”、“继续解放思想大讨论”等活动为载体,以学习促进思想解放、作风转变。建立了周一干部理论业务培训班,把农村基层工作经验、实用技术、法律法规等纳入培训内容,大力推进学习型机关、学习型班子的建设。

    讲团结,形成会干事、干成事的氛围。该镇党委注重团结,班子团结协作,配合默契。在2006年的招商引资工作中,投资1.2亿元的芭田生态复合肥有限公司因一时难以拿到用地眼看就要“退场”,镇党委立即组织以书记和镇长为首的工作组,深入猫儿山村,连续奋战一个多月,做通了群众的思想工作,终于留住了这个大项目。这样优良的作风,使港城镇成为了一方投资热土。目前,落户该镇的工业企业有109家,形成了以香料、饲料、化肥、水泥、矿业、木材、建材、塑胶为主的工业格局。

    重管理,村干部战斗力强。该镇严格落实领导包村负责制,加强对村“两委”干部的领导。每年制定全年工作目标管理责任制,把平时工作与年终评奖评优挂钩考核,最大限度地提高镇、村干部工作的积极性。实行镇、村干部包村联系双向选择,促进各村工作主动性。加强村干部思想政治教育,建立村干部戒免谈话制度,对工作不力、有思想情绪的村干部及时进行戒免谈话,确保村干部在工作中心顺气畅。创造机会对村干部进行培训,组织村干部到外地考察学习,不断增强村干部的工作能力,在重大工作任务和中心工作中连创佳绩:计生、社会稳定、“城乡清洁工程”等工作主动完成任务,处于港北区前列。近年来,旺岭村支书梁爱华、龙井村主任陈喜志、蓝田村支书卢东越分别荣获自治区优秀共产党员、自治区级全国农业普查工作先进个人、贵港市“五一”劳动模范等荣誉称号。                   

新闻来源: 作者:李 意
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